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["清远职业技术学院民主评议政风行风考核内容及评分标准"]
["考核","考核内容","项目分值","评分标准","考核","得分",null,"备注"]
["项目",{"$nulls":3},"方法","自评","组评"]
["一、组织领导(12分）","1.成立民主评议行风政风领导小组，机构健全；工作计划与实施方案切合实际，科学合理，措施有力，可操作性强。",4,"传达和组织学习上级有关党风廉政建设和政风行风建设文件精神的2分；政风行风评议领导机构由主要领导挂帅的0.5分；制定政风行风评议实施方案的0.5分；10%以上的职工了解政风行风评议内容、方法和步骤的1分。","听取汇报查阅材料谈话了解实地考查"]
[null,"2.行风工作纳入工作目标及责任体系。",3," 领导干部抓党风廉政建设和政风行风建设工作机制明确1分，工作计划和实施方案切合本部门1分;行风工作纳入工作目标及责任体系的1分。"]
[null,"3.召开行风建设工作会议及部门会议研究行评工作；按时报送实施行评材料。",2,"召开行风建设工作会议的1分，按时报送行评材料1分。"]
[null,"4.组织协调顺畅。",1," 部门人员的分工合理0.5分，学院与各部门之间、各部门相互之间及部门人员相互配合完成工作0.5分。"]
[null,"5.经常与本部门教职工沟通，及时解决教职工和学生反映的问题.",2," 经常与本部门教职工和学生沟通，了解本部门目前存在的突出问题1分，能及时解决教职工和学生反映的问题的1分。"]
["二、师德师风、教书 育人情况（16分）","1. 贯彻执行《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》的情况。",2,"组织教职工认真学习《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》的0.5分，在日常工作中没有出现违反师德建设的行为1.5分。","听取汇报查阅材料谈话了解实地考查"]
[null,"2. 建立健全学校加强和改进师德师风建设规章制度的情况。",2,"各二级部门在师德师风建设上措施得力的1分;教师队伍管理严格不存在师德失范、不务正业和吃拿卡要情况的1分。"]
[null,"3. 开展师德师风教育宣传活动的情况",2," 采取行之有效的师德师风教育宣传活动的1分。宣传活动后续有总结或新闻报道的1分。"]
[null,"4. 教师爱岗敬业，自觉履行教书育人职责的情况。",6,"教师没有出现教学事故2分，没有重大教学事故4分，(教学系部、教务处、人事处)按有关规定处理的每例2分；教师在论文发表、职务评定等活动中没有出现弄虚作假等违反学术道德规范行为2分，(教学系部、科研处、人事处)按规定调查处理的每例2分；(教学系部、教务处、督导室)建立学生评教制度的1分；(教学系部、教务处、督导室)建立教学督导制度、落实督导评教措施的1分。（此项可以为负分）"]
[null,"5. 建立健全辅导员、班主任、学生心理辅导等工作机制的情况。",2,"(教学系部、学工处、团委)按规定合理配置辅导员、班主任、学生心理辅导人员的1分。配置的辅导员、班主任、学生心理辅导人员履行工作职责1分。"]
[null,"6、制定有简明扼要、符合学校实际的系风目标的情况。",2,"(教学系部）制定简明扼要、符合实际的系风建设目标2分。"]
["三、教育收费专项政治情况（20分）","1. 执行教育收费公示制度情况。",4,"严格执行国家教育收费政策2分。进行教育收费公示制度的2分。","听取汇报查阅材料谈话了解实地考查"]
[null,"2. 按照省物价部门审批的项目、标准进行收费的情况。",4," 严格按收费审批权限，落实审批备案制度、按审批的收费标准进行收费的2分；学费、住宿费等费用办理收费许可证或经审核批准不存在擅自收费的2分。"]
[null,"3. 执行教育收费“收支两条线”管理制度情况",2," 执行教育收费“收支两条线”管理制度不存在坐收、坐支、截留、挪用等情况2分。"]
[null,"4. 对学校内部的收费进行检查的情况。",2,"（财务处、监察审计室）对各部门的教育收费情况进行检查监督的2分。"]
[null,"5. 行政事业性收费使用财政部门印制收据的情况。",4," 行政事业性收费使用非财政部门印制收据的2分,不存在有收费不开发票或多收费少开票行为的2分。"]
[null,"6.教育收费严格规范",2,"严格落实教学计划，不存在违规乱办班、乱补课、乱收费1分。收费项目有文件支持的1分。"]
[null,"7. 服务性收费坚持自愿和非营利原则的情况。",2," 不存在违反自愿和非营利原则，强制性收取服务费或只收费不服务的2分。"]
["四、贯彻执行党和政府教育方针政策，依法办学情况（18分）","1. 贯彻执行《教育法》、《高等教育法》、《教师法》、《中国教育改革和发展纲要》等法律法规和规章的情况。",2,"不存在违反《教育法》、《高等教育法》、《教师法》、《中国教育改革和发展纲要》等法律法规和规章的每例2分。","听取汇报查阅材料谈话了解实地考查"]
[null,"2. 接受上级有关部门依法进行的行政管理和监督的情况。",2,"对上级有关部门依法进行的行政管理和监督不存在不接受也不存在抵触的2分。"]
[null,"3. 建立健全各项管理制度，提高依法行政、民主管理和监督水平的情况。",4," 党政班子职责权限和议事规则明确的1分；部门职能明确、落实的1分；岗位职责明确、落实的1分；涉及改革发展的重大决策广泛听取意见的1分。"]
[null,"4. 维护教师和学生的合法权益，保证教育方针贯彻落实的情况。",2,"涉及教职工及学生重大利益的事项经过教职工讨论的2分。"]
[null,"5. 切实加强对教学工作的领导，巩固教学工作在学院各项工作中的中心地位情况。",1,"各级领导到教学第一线调研、解决实际问题的1分。"]
[null,"6. 学校制定深化教学改革、提高教育教学质量的规章制度，构建教学管理及教学质量监控体系的情况。",2," （教学系部、教务处、督导室）制定深化教学改革、提高教育教学质量的规章制度的0.5分；构建教学管理及教学质量监控体系的0.5分。（各处室、教学系部）各种教学项目建设没有按项目进度要求按时完成任务的，每项2分。"]
[null,"7. 以社会需求为导向，合理设置学科专业，建立与经济社会发展相适应的课程体系的情况",2," （教学系部、教务处）以社会需求为导向合理设置专业1分；建立与经济社会发展相适应的课程体系的1分。"]
[null,"8. 重视实践教学环节，注重提高学生实践能力的情况。",2," （教学系部、教务处）重视实践教学环节和提高实践能力及创新能力的2分。"]
[null,"9. 推进文化素质教育，营造良好的育人环境的情况。",1,"重视推进文化素质教育和营造良好育人环境的1分。"]
["五.考试招生管理（16分）","1.实施高校招生“阳光工程”，实现高考招生工作公开公平公正的情况。",4," （招就办）执行高校招生“阳光工程”（即公开招生章程、招生计划、录取情况、考生咨询及投诉渠道），没有出现违规操作的4分。","听取汇报查阅材料谈话了解实地考查"]
[null,"2. 严格按照广东省及学院自主招生考试安排进行操作。（何处）",4," 自主招生考试中出现差错4分。（教学系部、教务处）不存在隐瞒不报4分。"]
[null,"3. 做好毕业生就业工作，积极为毕业生提供就业服务的情况",4," （招就办、各系）签定高校毕业生就业工作责任书的1分；组织举办就业指导、供需见面活动的1分。学生就业率达到80%3分。"]
[null,"4.进一步做好新生入学工作。",4,"新生报到率达到80%2分。不存在擅自调整学生录取专业2分。（招就办、各系）按规定上报2分。"]
["六.滥用行政权力专项整治（18分）","1. 遵守廉洁自律有关规定的情况。",4," 近两年部门人员没有因经济犯罪被判刑的2分、没有参与赌博的每例1分;没有利用职权和工作之便对当事人刁难、有吃拿卡要行为1分。"]
[null,"2. 在财务收支活动中，有无坐收、坐支、截留、挪用等违规行为，有无违反规定乱发钱物的情况。",2," 在财务活动中不存在坐收、坐支、截留、挪用等行为的2分,没有违反规定乱发钱物情况的2分。"]
[null,"3. 党员和干部有无收受“红包”、回扣等情况。",2,"党员和干部没有收受“红包”、回扣不上缴组织处理的，（被举报并经查实）的每例2分。"]
[null,"4. 执行工程招投标、政府采购制度的情况。",2,"按规定执行工程招投标、政府采购制度的，（被举报并经查实）的每例2分。"]
[null,"5. 对本单位发生的违反廉洁自律有关规定的问题采取措施纠正或处理的情况。",2,"对本部门发生的违反廉洁自律有关规定的问题查处坚决，不存在瞒案不报、压案不查的每例2分。"]
[null,"6.加强对职称评定、科研经费使用等方面的制度建设，最大限度地压缩行政权力干预学术资源配置的空间，确保程序公开透明。",3,"没有利用行政权力干预职称评定、科研经费使用等现象2分；制度建设完善且执行1分。"]
[null,"7.加强教辅教材的选用、基建工程、校办企业、招标采购等进行全面清查，防止利用职务插手以上工作的开展。",3,"按规定开展教辅教材、基建工程、校办企业、招标采购清理的2分；发现问题立即整改1分。"]
["总分",null,100]
["注：一、评议项目共六大类，总分100分。按评分标准进行评分"]

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["清远职业技术学院民主评议政风行风考核内容及评分标准"]
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["一、组织领导(12分）","1.成立民主评议行风政风领导小组，机构健全；工作计划与实施方案切合实际，科学合理，措施有力，可操作性强。",4,"传达和组织学习上级有关党风廉政建设和政风行风建设文件精神的2分；政风行风评议领导机构由主要领导挂帅的0.5分；制定政风行风评议实施方案的0.5分；10%以上的职工了解政风行风评议内容、方法和步骤的1分。","听取汇报查阅材料谈话了解实地考查"]
[null,"2.行风工作纳入工作目标及责任体系。",3," 领导干部抓党风廉政建设和政风行风建设工作机制明确1分，工作计划和实施方案切合本部门1分;行风工作纳入工作目标及责任体系的1分。"]
[null,"3.召开行风建设工作会议及部门会议研究行评工作；按时报送实施行评材料。",2,"召开行风建设工作会议的1分，按时报送行评材料1分。"]
[null,"4.组织协调顺畅。",1," 部门人员的分工合理0.5分，学院与各部门之间、各部门相互之间及部门人员相互配合完成工作0.5分。"]
[null,"5.经常与本部门教职工沟通，及时解决教职工和学生反映的问题.",2," 经常与本部门教职工和学生沟通，了解本部门目前存在的突出问题1分，能及时解决教职工和学生反映的问题的1分。"]
["二、师德师风、教书 育人情况（16分）","1. 贯彻执行《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》的情况。",2,"组织教职工认真学习《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》的0.5分，在日常工作中没有出现违反师德建设的行为1.5分。","听取汇报查阅材料谈话了解实地考查"]
[null,"2. 建立健全学校加强和改进师德师风建设规章制度的情况。",2,"各二级部门在师德师风建设上措施得力的1分;教师队伍管理严格不存在师德失范、不务正业和吃拿卡要情况的1分。"]
[null,"3. 开展师德师风教育宣传活动的情况",2," 采取行之有效的师德师风教育宣传活动的1分。宣传活动后续有总结或新闻报道的1分。"]
[null,"4. 教师爱岗敬业，自觉履行教书育人职责的情况。",6,"教师没有出现教学事故2分，没有重大教学事故4分，(教学系部、教务处、人事处)按有关规定处理的每例2分；教师在论文发表、职务评定等活动中没有出现弄虚作假等违反学术道德规范行为2分，(教学系部、科研处、人事处)按规定调查处理的每例2分；(教学系部、教务处、督导室)建立学生评教制度的1分；(教学系部、教务处、督导室)建立教学督导制度、落实督导评教措施的1分。（此项可以为负分）"]
[null,"5. 建立健全辅导员、班主任、学生心理辅导等工作机制的情况。",2,"(教学系部、学工处、团委)按规定合理配置辅导员、班主任、学生心理辅导人员的1分。配置的辅导员、班主任、学生心理辅导人员履行工作职责1分。"]
[null,"6、制定有简明扼要、符合学校实际的系风目标的情况。",2,"(教学系部）制定简明扼要、符合实际的系风建设目标2分。"]
["三、教育收费专项政治情况（20分）","1. 执行教育收费公示制度情况。",4,"严格执行国家教育收费政策2分。进行教育收费公示制度的2分。","听取汇报查阅材料谈话了解实地考查"]
[null,"2. 按照省物价部门审批的项目、标准进行收费的情况。",4," 严格按收费审批权限，落实审批备案制度、按审批的收费标准进行收费的2分；学费、住宿费等费用办理收费许可证或经审核批准不存在擅自收费的2分。"]
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[null,"5. 行政事业性收费使用财政部门印制收据的情况。",4," 行政事业性收费使用非财政部门印制收据的2分,不存在有收费不开发票或多收费少开票行为的2分。"]
[null,"6.教育收费严格规范",2,"严格落实教学计划，不存在违规乱办班、乱补课、乱收费1分。收费项目有文件支持的1分。"]
[null,"7. 服务性收费坚持自愿和非营利原则的情况。",2," 不存在违反自愿和非营利原则，强制性收取服务费或只收费不服务的2分。"]
["四、贯彻执行党和政府教育方针政策，依法办学情况（18分）","1. 贯彻执行《教育法》、《高等教育法》、《教师法》、《中国教育改革和发展纲要》等法律法规和规章的情况。",2,"不存在违反《教育法》、《高等教育法》、《教师法》、《中国教育改革和发展纲要》等法律法规和规章的每例2分。","听取汇报查阅材料谈话了解实地考查"]
[null,"2. 接受上级有关部门依法进行的行政管理和监督的情况。",2,"对上级有关部门依法进行的行政管理和监督不存在不接受也不存在抵触的2分。"]
[null,"3. 建立健全各项管理制度，提高依法行政、民主管理和监督水平的情况。",4," 党政班子职责权限和议事规则明确的1分；部门职能明确、落实的1分；岗位职责明确、落实的1分；涉及改革发展的重大决策广泛听取意见的1分。"]
[null,"4. 维护教师和学生的合法权益，保证教育方针贯彻落实的情况。",2,"涉及教职工及学生重大利益的事项经过教职工讨论的2分。"]
[null,"5. 切实加强对教学工作的领导，巩固教学工作在学院各项工作中的中心地位情况。",1,"各级领导到教学第一线调研、解决实际问题的1分。"]
[null,"6. 学校制定深化教学改革、提高教育教学质量的规章制度，构建教学管理及教学质量监控体系的情况。",2," （教学系部、教务处、督导室）制定深化教学改革、提高教育教学质量的规章制度的0.5分；构建教学管理及教学质量监控体系的0.5分。（各处室、教学系部）各种教学项目建设没有按项目进度要求按时完成任务的，每项2分。"]
[null,"7. 以社会需求为导向，合理设置学科专业，建立与经济社会发展相适应的课程体系的情况",2," （教学系部、教务处）以社会需求为导向合理设置专业1分；建立与经济社会发展相适应的课程体系的1分。"]
[null,"8. 重视实践教学环节，注重提高学生实践能力的情况。",2," （教学系部、教务处）重视实践教学环节和提高实践能力及创新能力的2分。"]
[null,"9. 推进文化素质教育，营造良好的育人环境的情况。",1,"重视推进文化素质教育和营造良好育人环境的1分。"]
["五.考试招生管理（16分）","1.实施高校招生“阳光工程”，实现高考招生工作公开公平公正的情况。",4," （招就办）执行高校招生“阳光工程”（即公开招生章程、招生计划、录取情况、考生咨询及投诉渠道），没有出现违规操作的4分。","听取汇报查阅材料谈话了解实地考查"]
[null,"2. 严格按照广东省及学院自主招生考试安排进行操作。（何处）",4," 自主招生考试中出现差错4分。（教学系部、教务处）不存在隐瞒不报4分。"]
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[null,"4.进一步做好新生入学工作。",4,"新生报到率达到80%2分。不存在擅自调整学生录取专业2分。（招就办、各系）按规定上报2分。"]
["六.滥用行政权力专项整治（18分）","1. 遵守廉洁自律有关规定的情况。",4," 近两年部门人员没有因经济犯罪被判刑的2分、没有参与赌博的每例1分;没有利用职权和工作之便对当事人刁难、有吃拿卡要行为1分。","听取汇报查阅材料谈话了解实地考查"]
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[null,"3. 党员和干部有无收受“红包”、回扣等情况。",2,"党员和干部没有收受“红包”、回扣不上缴组织处理的，（被举报并经查实）的每例2分。"]
[null,"4. 执行工程招投标、政府采购制度的情况。",2,"按规定执行工程招投标、政府采购制度的，（被举报并经查实）的每例2分。"]
[null,"5. 对本单位发生的违反廉洁自律有关规定的问题采取措施纠正或处理的情况。",2,"对本部门发生的违反廉洁自律有关规定的问题查处坚决，不存在瞒案不报、压案不查的每例2分。"]
[null,"6.加强对职称评定、科研经费使用等方面的制度建设，最大限度地压缩行政权力干预学术资源配置的空间，确保程序公开透明。",3,"没有利用行政权力干预职称评定、科研经费使用等现象2分；制度建设完善且执行1分。"]
[null,"7.加强教辅教材的选用、基建工程、校办企业、招标采购等进行全面清查，防止利用职务插手以上工作的开展。",3,"按规定开展教辅教材、基建工程、校办企业、招标采购清理的2分；发现问题立即整改1分。"]
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["注：评议项目共六大类，总分100分。按评分标准进行评分."]

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[null,"2.行风工作纳入工作目标及责任体系。",3," 领导干部抓党风廉政建设和政风行风建设工作机制明确1分，工作计划和实施方案切合本部门1分;行风工作纳入工作目标及责任体系的1分。"]
[null,"3.召开行风建设工作会议及部门会议研究行评工作；按时报送实施行评材料。",2,"召开行风建设工作会议的1分，按时报送行评材料1分。"]
[null,"4.组织协调顺畅。",1," 部门人员的分工合理0.5分，学院与各部门之间、各部门相互之间及部门人员相互配合完成工作0.5分。"]
[null,"5.经常与本部门教职工沟通，及时解决教职工和学生反映的问题.",2," 经常与本部门教职工和学生沟通，了解本部门目前存在的突出问题1分，能及时解决教职工和学生反映的问题的1分。"]
["二、师德师风、教书 育人情况（16分）","1. 贯彻执行《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》的情况。",2,"组织教职工认真学习《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》的0.5分，在日常工作中没有出现违反师德建设的行为1.5分。","听取汇报查阅材料谈话了解实地考查"]
[null,"2. 建立健全学校加强和改进师德师风建设规章制度的情况。",2,"各二级部门在师德师风建设上措施得力的1分;教师队伍管理严格不存在师德失范、不务正业和吃拿卡要情况的1分。"]
[null,"3. 开展师德师风教育宣传活动的情况",2," 采取行之有效的师德师风教育宣传活动的1分。宣传活动后续有总结或新闻报道的1分。"]
[null,"4. 教师爱岗敬业，自觉履行教书育人职责的情况。",6,"教师没有出现教学事故2分，没有重大教学事故4分，(教学系部、教务处、人事处)按有关规定处理的每例2分；教师在论文发表、职务评定等活动中没有出现弄虚作假等违反学术道德规范行为2分，(教学系部、科研处、人事处)按规定调查处理的每例2分；(教学系部、教务处、督导室)建立学生评教制度的1分；(教学系部、教务处、督导室)建立教学督导制度、落实督导评教措施的1分。（此项可以为负分）"]
[null,"5. 建立健全辅导员、班主任、学生心理辅导等工作机制的情况。",2,"(教学系部、学工处、团委)按规定合理配置辅导员、班主任、学生心理辅导人员的1分。配置的辅导员、班主任、学生心理辅导人员履行工作职责1分。"]
[null,"6、制定有简明扼要、符合学校实际的系风目标的情况。",2,"(教学系部）制定简明扼要、符合实际的系风建设目标2分。"]
["三、教育收费专项政治情况（20分）","1. 执行教育收费公示制度情况。",4,"严格执行国家教育收费政策2分。进行教育收费公示制度的2分。","听取汇报查阅材料谈话了解实地考查"]
[null,"2. 按照省物价部门审批的项目、标准进行收费的情况。",4," 严格按收费审批权限，落实审批备案制度、按审批的收费标准进行收费的2分；学费、住宿费等费用办理收费许可证或经审核批准不存在擅自收费的2分。"]
[null,"3. 执行教育收费“收支两条线”管理制度情况",2," 执行教育收费“收支两条线”管理制度不存在坐收、坐支、截留、挪用等情况2分。"]
[null,"4. 对学校内部的收费进行检查的情况。",2,"（财务处、监察审计室）对各部门的教育收费情况进行检查监督的2分。"]
[null,"5. 行政事业性收费使用财政部门印制收据的情况。",4," 行政事业性收费使用非财政部门印制收据的2分,不存在有收费不开发票或多收费少开票行为的2分。"]
[null,"6.教育收费严格规范",2,"严格落实教学计划，不存在违规乱办班、乱补课、乱收费1分。收费项目有文件支持的1分。"]
[null,"7. 服务性收费坚持自愿和非营利原则的情况。",2," 不存在违反自愿和非营利原则，强制性收取服务费或只收费不服务的2分。"]
["四、贯彻执行党和政府教育方针政策，依法办学情况（18分）","1. 贯彻执行《教育法》、《高等教育法》、《教师法》、《中国教育改革和发展纲要》等法律法规和规章的情况。",2,"不存在违反《教育法》、《高等教育法》、《教师法》、《中国教育改革和发展纲要》等法律法规和规章的每例2分。","听取汇报查阅材料谈话了解实地考查"]
[null,"2. 接受上级有关部门依法进行的行政管理和监督的情况。",2,"对上级有关部门依法进行的行政管理和监督不存在不接受也不存在抵触的2分。"]
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[null,"6. 学校制定深化教学改革、提高教育教学质量的规章制度，构建教学管理及教学质量监控体系的情况。",2," （教学系部、教务处、督导室）制定深化教学改革、提高教育教学质量的规章制度的0.5分；构建教学管理及教学质量监控体系的0.5分。（各处室、教学系部）各种教学项目建设没有按项目进度要求按时完成任务的，每项2分。"]
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[null,"8. 重视实践教学环节，注重提高学生实践能力的情况。",2," （教学系部、教务处）重视实践教学环节和提高实践能力及创新能力的2分。"]
[null,"9. 推进文化素质教育，营造良好的育人环境的情况。",1,"重视推进文化素质教育和营造良好育人环境的1分。"]
["五.考试招生管理（16分）","1.实施高校招生“阳光工程”，实现高考招生工作公开公平公正的情况。",4," （招就办）执行高校招生“阳光工程”（即公开招生章程、招生计划、录取情况、考生咨询及投诉渠道），没有出现违规操作的4分。","听取汇报查阅材料谈话了解实地考查"]
[null,"2. 严格按照广东省及学院自主招生考试安排进行操作。（何处）",4," 自主招生考试中出现差错4分。（教学系部、教务处）不存在隐瞒不报4分。"]
[null,"3. 做好毕业生就业工作，积极为毕业生提供就业服务的情况",4," （招就办、各系）签定高校毕业生就业工作责任书的1分；组织举办就业指导、供需见面活动的1分。学生就业率达到80%3分。"]
[null,"4.进一步做好新生入学工作。",4,"新生报到率达到80%2分。不存在擅自调整学生录取专业2分。（招就办、各系）按规定上报2分。"]
["六.滥用行政权力专项整治（18分）","1. 遵守廉洁自律有关规定的情况。",4," 近两年部门人员没有因经济犯罪被判刑的2分、没有参与赌博的每例1分;没有利用职权和工作之便对当事人刁难、有吃拿卡要行为1分。","听取汇报查阅材料谈话了解实地考查"]
[null,"2. 在财务收支活动中，有无坐收、坐支、截留、挪用等违规行为，有无违反规定乱发钱物的情况。",2," 在财务活动中不存在坐收、坐支、截留、挪用等行为的2分,没有违反规定乱发钱物情况的2分。"]
[null,"3. 党员和干部有无收受“红包”、回扣等情况。",2,"党员和干部没有收受“红包”、回扣不上缴组织处理的，（被举报并经查实）的每例2分。"]
[null,"4. 执行工程招投标、政府采购制度的情况。",2,"按规定执行工程招投标、政府采购制度的，（被举报并经查实）的每例2分。"]
[null,"5. 对本单位发生的违反廉洁自律有关规定的问题采取措施纠正或处理的情况。",2,"对本部门发生的违反廉洁自律有关规定的问题查处坚决，不存在瞒案不报、压案不查的每例2分。"]
[null,"6.加强对职称评定、科研经费使用等方面的制度建设，最大限度地压缩行政权力干预学术资源配置的空间，确保程序公开透明。",3,"没有利用行政权力干预职称评定、科研经费使用等现象2分；制度建设完善且执行1分。"]
[null,"7.加强教辅教材的选用、基建工程、校办企业、招标采购等进行全面清查，防止利用职务插手以上工作的开展。",3,"按规定开展教辅教材、基建工程、校办企业、招标采购清理的2分；发现问题立即整改1分。"]
["总分",null,100]
["注：评议项目共六大类，总分100分。按评分标准进行评分。各部门请在10月20日前提交自评结果。"]